ヤスナの想いに共感し、
一緒に羽ばたいてくれる人財
約６０年前、５人のスタッフで創業した当社は船舶用ボイラの設計専門会社でした。
現在はグループ総計で２５０名を抱える設計会社となり、設計分野も多岐に展開し、毎年１００品目以上の設計を手掛けるまでになりました。時代と共に、自己変革を続けてきた当社ですが、創業以来、「仕事に対する姿勢」は一貫しています。
一つ、誠実に。一つ、信念を持って。一つ、行動は自ら。この姿勢を持ち続けているからこそ、お客様から評価され、業界のオンリーワン企業になれたのだと考えております。
産業界が大きく変わろうとしている中、更なる飛躍を遂げようとしているヤスナにおいて、この姿勢はより強く求められています。
求める人物像
人間的成長を
続けられる人誠実×素直
技術者として成長することだけでなく、人間として成長していくことが当社は大事だと考えております。
行動力を
持ち続けられる人情熱×挑戦
信念を持つことで、周りを巻き込み、組織の大きな力になると考えています。
当事者意識を
持ち続けられる人向き合う力
他人任せにせず、自ら動き出すことが設計者、社会人としての経験値を高めます。
採用リーダーからのメッセージ
私たちは採用方針として、「全ての方に設計者の道を。」を掲げております。 設計職だから機械系の出身でなければならないという考えはなく、理系・文系関係なく、「モノづくりに携わりたい」、「設計者になりたい」という気持ちを持っている全ての方に設計者になる道を用意しております。設計者として独り立ちできるようになるまで、徹底的にサポートしていくので安心してくださいね。皆さんの、設計者になりたいという気持ちに、私たちも本気でぶつかっていきます。
そのために接点を持てる機会を多く設けていますので、色んな社員と話し、会社や社員の雰囲気、あるいは設計はどういう仕事なのか？という具体的なイメージを描いてみてください。ヤスナの一員となって設計技術で社会に貢献したいと、熱い気持ちを持っている方とお会いできることを心より楽しみにしております。
